Ausbildung der „Seniors“
Ab dem 2. Ausbildungsjahr starten die Peers in der Regel mit ihrer praktischen Arbeit mit Unterstufenschüler:innen. Sie führen Mediationsgespräche mit Konfliktparteien durch und arbeiten auch im Klassenplenum (z.B. Klassenklimaerhebung, Kennenlernspiele, gruppendynamische Aktivitäten, Moderieren kleinerer Konfliktsituationen in der Klasse, Workshops zu bestimmten Themen etc.)
In der Unverbindlichen Übung werden die Seniors dabei von den Coaches angeleitet, in der Vor- und Nachbereitung ihrer Arbeit unterstützt. Darüber hinaus liefern die Lehrkräfte weiteren Input zu relevanten Themen.
Darüber hinaus besuchen die Peers ab dem 2. Ausbildungsjahr die Fortbildung „Fortsetzungsseminar“ und ein Seminar zum Thema Mobbing.
Die Konzepte können von Schule zu Schule variieren, Voraussetzung für eine Zertifizierung durch die Bildungsdirektion Wien ist die Erfüllung folgender Punkte:
- Besuch einer laufenden Lehrveranstaltung (Unverbindliche Übung, Pflichtfach, Wahlpflichtfach etc.) für mindestens 3, in der Regel 4 Jahre
- Besuch der verpflichtenden Veranstaltung „Campustag“ im 1. Ausbildungsjahr
- Besuch der 2-tägigen Veranstaltung „Fortsetzungsseminar“ im 2. Ausbildungsjahr oder später
- Besuch einer verpflichtenden Veranstaltung zum Themenkreis Mobbing
- Der Besuch weiterer freiwilliger Seminare wird im Zertifikat vermerkt